建造吧公司是一款模拟经营建造公司的手游，手游色彩主需要以蓝.白为主，玩家在手游中将经营着一家建筑公司，你能招聘设计师，接洽设计任务，并在固定的回合中完成设计任务，即可得到相应的奖励。在这一过程中，不要但有人力的调度培养.还有市场的开拓.公司的升级.甚至还需要跟甲方周旋。手游的每一回合都需要认真对待，在职员养成部分略显硬核，合适用闲暇的时间集中思量与经营，体味老板思维的妙处。

手游亮点

-手游过程更真正首先你需要接受项目，同时聘请设计师，然后让设计师在限定时间内尽快完成项目，最终得到收益、、、但在一个简单的过程中，玩家会遇到一系列的麻烦【项目选择】.【项目招标】.【简历筛选】.【甲方应说明】.【设计费用的收回】.【支付工资】]，等等。最麻烦的问题之一是人力调度。

-人力是手游的重头戏项目紧张时，要安排人员【加班】，加班会积存更多的工资；频繁加班会导致员工体力消耗，安排【假期】，降低生产效率；有潜力的员工要培训与学习，这样他们的水平才干更快的成长；员工有不要同的【等级】.【专业定位】.【好内容】，给工作安排带来了很多不要同的可可以性；另外，有的员工有【任职资格证】，有的员工有【甲方背景】。无论是【忠诚度】还是【凝结力】，人力资源都有太多有意思的点等待玩家去发现。

-手游中的【甲方】要公关手游中的【技术论文】是重需要的道具；最残忍的是每个月底发工资的时候……哎……当领导真不要非常容易。，如果你想最大限度地提高运营效率，那么你真的要计划战术。（最大的问题是拖欠工资-_-）。

手游特色

手游兼具严肃和诙谐，严肃的手游流程玩法设计配合着诙谐的表达方式。

手游美术采纳"蓝.白"两色营造出"蓝图"气质；加上红色的"注释"与"印记"，整体上工程味十足。

手游虽然看起来“简单”，但是内容十分丰富，你能模拟到开建造公司的方方面面，比如接单，安排工作，带员工团建，PUA你的员工等等；不要同于大多数模拟经营手游，本作在职员的雇佣.养成.调度上笔墨重多。

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